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    品位与职位: 秦汉魏晋南北朝官阶制度研究 - 图书

    导演:阎步克
    本书以秦汉魏晋南北朝时代的官阶制度为研究对象。作者采用“品位分等”和“职位分等”的概念,构建了一个新鲜的分析框架。通过这个新视角,作者对周代的爵命,秦汉二十等军功爵和禄秩,魏晋南北朝的官品、中正品、勋品、将军号、文散官,直到唐代的文武散阶,进行了细密考察,将之勾勒连缀为一条演进变迁的线索,并对其性质和意义提供了一系列独到解释。进而对整个帝国时代的官僚等级制度的发展,提出了划分为五个阶段的分期模式。
    品位与职位: 秦汉魏晋南北朝官阶制度研究
    图书

    品位与职位: 秦汉魏晋南北朝官阶制度研究 - 图书

    导演:阎步克
    本书以秦汉魏晋南北朝时代的官阶制度为研究对象。作者采用“品位分等”和“职位分等”概念,构建了一个新鲜的分析框架。通过这个新视角,作者对周代的爵命,秦汉二十等军功爵和禄秩,魏晋南北朝的官品、中正品、勋品、将军号、文散官,直到唐代的文武散阶进行了细密考察,将之勾勒连缀为一条演进变迁的线索,并对其性质和意义提供了一系列独到解释。进而对整个帝国时代的官僚等级制度的发展,提出了划分为五个阶段的分期模式。
    品位与职位: 秦汉魏晋南北朝官阶制度研究
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    品位与职位: 秦汉魏晋南北朝官阶制度研究 - 图书

    2002
    导演:阎步克
    本书为国家社会科学“九五”规划项目和教育部人文社会科学基地项目“中国古代官司僚制度和政治文化的综合研究”成果之一。 本书以秦汉魏晋南北朝朝代的官阶制度为研究对象。作者采用“品位分等”和“职位分等”概念,构建了一个新鲜的分析框架。通过这个新视角、作者对周代的爵命,秦汉二十等军功爵和禄秩,魏晋南北朝的官品、中正品、勋品、将军号、文散官、直到唐代的文武散阶进行了细密考察,将之勾勒连缀为一条演进变迁的线索,并对其性质和意义提供了一系列独到解释。进而,作者对整个帝国时代的官僚等级制发展,提出了一个五阶段的分期模式。
    品位与职位: 秦汉魏晋南北朝官阶制度研究
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    品位与职位:秦汉魏晋南北朝官阶制度研究 - 图书

    2023历史·历史文化
    导演:阎步克
    职官制度是开启历史研究之门的一把钥匙。作者以秦汉魏晋南北朝时代的官阶制度为研究对象,首次采用“品位分等”和“职位分等”的概念,构建了一个崭新的分析框架;并在这一新视角下,梳理考察周代的爵命,秦汉二十等军功爵和禄秩,魏晋南北朝的官品、中正品、勋品、将军号、文散官,直到唐代的文武散阶,将之勾勒连缀为一条演进变迁的线索,并对其性质和意义提供了一系列独到解释,进而将传统官僚等级制度的发展划分为五个阶段。无论是在历史观、研究视角与方法,还是具体的考辨方面,本书都作出了深刻的推进。
    品位与职位:秦汉魏晋南北朝官阶制度研究
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    品位与职位:秦汉魏晋南北朝官阶制度研究 - 图书

    2023历史·历史文化
    导演:阎步克
    职官制度是开启历史研究之门的一把钥匙。作者以秦汉魏晋南北朝时代的官阶制度为研究对象,首次采用“品位分等”和“职位分等”的概念,构建了一个崭新的分析框架;并在这一新视角下,梳理考察周代的爵命,秦汉二十等军功爵和禄秩,魏晋南北朝的官品、中正品、勋品、将军号、文散官,直到唐代的文武散阶,将之勾勒连缀为一条演进变迁的线索,并对其性质和意义提供了一系列独到解释,进而将传统官僚等级制度的发展划分为五个阶段。无论是在历史观、研究视角与方法,还是具体的考辨方面,本书都作出了深刻的推进。
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    品位与职位: 秦汉魏晋南北朝官阶制度研究 - 图书

    导演:阎步克
    本书以秦汉魏晋南北朝时代的官阶制度为研究对象。作者采用“品位分等”和“职位分等”概念,构建了一个新鲜的分析框架。通过这个新视角,作者对周代的爵命,秦汉二十等军功爵和禄秩,魏晋南北朝的官品、中正品、勋品、将军号、文散官,直到唐代的文武散阶进行了细密考察,将之勾勒连缀为一条演进变迁的线索,并对其性质和意义提供了一系列独到解释。进而对整个帝国时代的官僚等级制度的发展,提出了划分为五个阶段的分期模式。
    品位与职位: 秦汉魏晋南北朝官阶制度研究
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    品位与职位: 秦汉魏晋南北朝官阶制度研究 - 图书

    2002
    导演:阎步克
    本书为国家社会科学“九五”规划项目和教育部人文社会科学基地项目“中国古代官司僚制度和政治文化的综合研究”成果之一。 本书以秦汉魏晋南北朝朝代的官阶制度为研究对象。作者采用“品位分等”和“职位分等”概念,构建了一个新鲜的分析框架。通过这个新视角、作者对周代的爵命,秦汉二十等军功爵和禄秩,魏晋南北朝的官品、中正品、勋品、将军号、文散官、直到唐代的文武散阶进行了细密考察,将之勾勒连缀为一条演进变迁的线索,并对其性质和意义提供了一系列独到解释。进而,作者对整个帝国时代的官僚等级制发展,提出了一个五阶段的分期模式。
    品位与职位: 秦汉魏晋南北朝官阶制度研究
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    秦汉魏晋南北朝简史 - 图书

    导演:田余庆
    本书的基础为田余庆为《中国史纲要》撰写的秦汉魏晋南北朝史部分。《中国史纲要》由翦伯赞组织编写,具有较高知名度。田余庆撰写部分立论严谨,材料扎实,详略得当,有较高价值。值田先生逝世十周年,单独抽出以志纪念。全书20万字,分秦汉和三国两晋南北朝两部分,以政治发展为线索,详述 这一时期政治制度、阶级状况、民族关系、思想文化,为我们勾勒一幅简明清晰的历史画卷。
    秦汉魏晋南北朝简史
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    秦汉魏晋南北朝简史 - 图书

    导演:田余庆
    本书的基础为田余庆为《中国史纲要》撰写的秦汉魏晋南北朝史部分。《中国史纲要》由翦伯赞组织编写,具有较高知名度。田余庆撰写部分立论严谨,材料扎实,详略得当,有较高价值。值田先生逝世十周年,单独抽出以志纪念。全书20万字,分秦汉和三国两晋南北朝两部分,以政治发展为线索,详述 这一时期政治制度、阶级状况、民族关系、思想文化,为我们勾勒一幅简明清晰的历史画卷。
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    秦汉魏晋南北朝史论考 - 图书

    导演:高敏
    本書收集了作者近年的一些研究秦漢魏晉南北朝時期的歷史論文。其中一部分是利用近年出土的漢墓簡牘資料與這一時期的歷史典籍結合完成,另有一部分是作者在研究工作發現的一些問題,並將這些問題同海內外長期以來的研究狀況結合完成。這些論文有在學術界的原有的研究具有補缺性。文集共收26篇論文,另有附錄二篇文章。
    秦汉魏晋南北朝史论考
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